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什么是職業(yè)病危害因素檢測?
時間:2022/08/08 作者:admin0 返回列表
職業(yè)病危害因素檢測,是指對工作場所職業(yè)病危害因素進行定期檢測與評價,對勞動者的健康狀況進行監(jiān)察,預(yù)防與治療職業(yè)病。
定期檢測職業(yè)病危害因素,可以全面了解工作場所職業(yè)病危害因素分布與濃(強)度,及時發(fā)現(xiàn)存在隱患,減輕工人職業(yè)健康安全后果,降低企業(yè)風(fēng)險,符合企業(yè)利益。還能為職業(yè)病危害因素申報提供素材,為職業(yè)健康體檢提供依據(jù)。
職業(yè)病危害因素檢測
為什么要做職業(yè)病危害因素檢測?
根據(jù)《職業(yè)病防治法》第二十六條 ,用人單位應(yīng)當按照安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定,定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,定期向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告并向勞動者公布。職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者設(shè)區(qū)的市級以上地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認可的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。
根據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(安監(jiān)總局47號令)第二十條,存在職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。
職業(yè)病危害因素檢測
職業(yè)病危害因素的檢測規(guī)定
1、職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得省級以上衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)所作檢測、評價應(yīng)當客觀、真實。
2、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時,用人單位應(yīng)當立即采取相應(yīng)治理措施,仍然達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè);職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可重新作業(yè)。
不良勞動條件存在各種職業(yè)性危害因素,按其來源可分為三類:
生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的有害因素
1) 化學(xué)因素:有毒物質(zhì),如鉛、汞、氯、一氧化碳、有機磷農(nóng)藥等;生產(chǎn)性粉, 如矽塵、石棉塵、煤塵、有機粉塵等。
2) 物理因素:異常氣象條件,如高溫、高濕、高氣壓、低氣壓等;噪聲、振動;射頻、微波、紅外線、紫外線;X射線、γ射線等。
3) 生物因素:如附著在皮膚上的碳疽桿菌、布氏桿菌、森林腦炎病毒等。
職業(yè)病危害因素檢測
勞動過程中的有害因素
1) 勞動組織和勞動制度不合理,如勞動時間過長、休息制度不合理、不健全等。
2) 勞動中的精神過度緊張。
3) 勞動強度過大或勞動安排不當,如安排的作業(yè)與勞動者生理狀況不相適應(yīng)、生產(chǎn)額過高、超負荷加班加點等
4) 個別過度緊張,入光線不足引起的視力緊張等。
5) 長時間處于某種不良體位或使用不合理的工具等。
生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素
1) 生產(chǎn)場所設(shè)計不符合衛(wèi)生標準或要求,如廠房低矮、狹窄,布局不合理,有毒和無毒的工段安排在一起等。
2) 缺乏必要的衛(wèi)生技術(shù)設(shè)施,如沒有通氣換風(fēng)、照明、防塵、防毒、防噪聲、防振動設(shè)備,或效果不好。
3) 安全防護設(shè)備和個人防護用品裝備不全。
在實際的生產(chǎn)場所中危害因素往往不是單一存在的,而是多種因素同時對勞動者的健康產(chǎn)生作用,此時危害更大。
職業(yè)病危害因素檢測
評價機構(gòu)需要具備什么資質(zhì)?
必須具備省頒發(fā)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)證書,證書的服務(wù)項目根據(jù)上面分的種類有三項,其中建設(shè)項目職業(yè)病危害評價又分為甲級、乙級、丙級三種。甲級可在全國范圍內(nèi)為用人單位做檢測評價,乙級可在所在省范圍內(nèi)開展工作,而丙級只能在所在地市級范圍內(nèi)工作。